Gesucht: Head of International Sales 100% (m/w)

Sie sind direkt dem Business-Unit Leiter am Standort in Grüsch (Kanton Graubünden) unterstellt und tragen die Gesamtverantwortung für den weltweiten Vertrieb mit Aussendienstorganisationen in den Tochtergesellschaften sowie unabhängigen Händlern und Sub-Distributoren.

Ihre Aufgaben

• Sie entwickeln bestehende Märkte strategisch weiter und bauen neue Verkaufsgebiete gezielt auf.
• Sie positionieren die Markiersysteme geschickt und sorgen dafür, dass die Umsätze gesteigert werden.
• Sie sorgen für eine systematische Marktbearbeitung und implementieren ein KPI-getriebenes Reporting.
• Sie optimieren die Aussendienstorganisation in Europa und bauen diese gleichzeitig gezielt aus.
• Sie stellen eine enge und wirksame Zusammenarbeit zwischen Vertrieb, Marketing und Innendienst sicher.
• Sie führen Ihre internationalen Teams sicher durch Veränderungsprozesse und gestalten den Wandel aktiv mit.
• Sie fördern eine leistungsorientierte Vertriebskultur und entwickeln Strukturen, Prozesse und Partnerschaften nachhaltig weiter.
• Sie repräsentieren das Unternehmen vielerorts und sind vorwiegend in Europa und allenfalls USA unterwegs.

Was Sie mitbringen

• Sie verfügen über einen Background als Ingenieur, ergänzt mit fundierter Vertriebserfahrung, oder aber Sie sind gelernter Kaufmann mit Erfahrung im technischen Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten.
• Sie bringen Erfahrung im Umgang mit Tochtergesellschaften, Distributoren und Händlerstrukturen mit.
• Sie agieren sicher auf internationalem Parkett und überzeugen durch interkulturelle Kompetenz.
• Sie vereinen strategisches Denken mit operativer Umsetzungsstärke und ausgeprägter eigener Vertriebsexpertise.
• Sie sind eine Leaderfigur, schaffen Vertrauen, führen klar und entwickeln Ihre Teams nachhaltig weiter.
• Sie analysieren Kennzahlen sicher und leiten daraus fundierte Massnahmen ab.
• Sie bewegen sich souverän auf allen Ebenen des Konzerns und setzen Ihre Ziele mit Beharrlichkeit um.
• Sie kommunizieren verhandlungssicher in Deutsch und Englisch, jede weitere Sprache - insbesondere Französisch oder Italienisch - ist von Vorteil.
• Sie arbeiten routiniert mit digitalen Tools (CRM, ERP, MS Office).
• Sie sind bereit, regelmässig zu reisen (ca. 30-50%).  

Was Ihnen geboten wird

• Sie übernehmen eine Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf den internationalen Erfolg des Unternehmens.
• Sie profitieren von attraktiven und marktgerechten Anstellungsbedingungen – inklusive Geschäftsfahrzeug.
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Sind Sie bereit, internationales Wachstum aktiv voranzutreiben? Dann freut sich Urs Eberle auf Ihre Online-Bewerbung oder per E-Mail an bewerbung@humanrelations.ch. Absolute Diskretion ist gewährleistet.

Kontakt: Urs Eberle | urs.eberle@humanrelations.ch | +41 71 250 31 30

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Als Personalberatung begleiten wir Unternehmen und Institutionen in den Regionen St. Gallen, Zürich, Bern, Luzern und Lausanne bei der Rekrutierung von Führungs- und Fachkräften. Wir verbinden Menschen und Organisationen, schaffen Vertrauen und unterstützen Entwicklungen, die langfristig wirken. Dabei arbeiten wir klar, strukturiert und auf Augenhöhe.